入社したのは昭和43年ですから、今年で40年目を迎えました。
先代の社長の頃から組織作りに参画してまいりましたが、冨士自動車の特徴をひとことでいうなら、社員に対する思いやりが抜群なことですね。もちろん人の資質を見る目は厳しいですが、基本は人間力を大事にする会社というのが伝統であり、企業風土といえるでしょう。当社のハイヤー部門は業界の草分け的な存在で、実績・信用それぞれ確固たるものがあります。お客様は企業のトップから報道各社の重鎮の方、取材活動の一翼を担う方々。それゆえに高いステータスを有する仕事といえますが、乗務員として求められるのはまずは人間力。その土台が盤石でないことには、運転技術はもとより地理の知識、接客や接遇もままなりません。人間力の差が、サービスの差であり、思いやりもやさしさもすべてが確かな人間力から生まれてくる、というのが当社の一貫した人材観です。時代は変わりハイヤーに対する価値観も多様化していますが、高い資質をもった経験豊富な乗務員を配し、当社ならではのサービスをご提供していきたいと思います。